很快的看完了华年似水，明显埋下了第三部的引子，如果作者有这兴趣继续下去延续一贯的不着重点，偶对书没啥说得反倒是对作者的身份有了些许YY十余年外企生涯，职业经理人，从事过HR和销售工作－不失为不错的谋生行当，在典型的欧美500强企业文化长期熏陶下谁让她碰上姑娘不爽呢，忍不住小小的challenge一下偶说过blog纯净中文，延续500强的工作氛围和杜拉拉的叙事方式，再次偶尔蹦两个abc，虽然我看着也不顺眼...第二部有点点真实，撷取了一些具体的工作事例，集中在销售部的招聘和沟通，也设置了大伙都熟悉的全民皆股楼市高涨的大背景可是，太过细节会让人觉得缺乏一点高屋建瓴的感觉，职业经理人如果没有big thinking还从哪体现自己的professional and unique哪，strategic and logical thinking, business mindset又在哪呢不否认有些总结的确让人认同，可是，您十多年的经验才总结到这个层次我只能做出几个臆测这经理人才上位没多久...所以很多时候实来自工作心得，但提升么，有待去读个好的MBA再想想？不然您这10年的境界...这企业相对比较